Descoperă viitorul inteligenței artificiale cu HONOR AI Magic Portal

Într-o lume dominată de tehnologie și de o multitudine de aplicații, identificarea asistenței potrivite pentru a le maximiza potențialul devine esențială. Astfel, brandul global de tehnologie HONOR prezintă AI Magic Portal – un “concierge” alimentat de inteligența artificială, conceput pentru a se integra armonios în nevoile de zi cu zi ale utilizatorilor.

Ce oferă Magic Portal:

Înțelegere intuitivă: Magic Portal depășește granițele interacțiunilor bazate pe metodele tradiționale. Este un “concierge” care înțelege contextul și învață din comportamentele utilizatorilor pentru a oferi asistență proactivă personalizată.

Integrare perfectă: Magic Portal înseamnă mai puțin timp de căutare și mai mult timp de acțiune.

Confidențialitate și securitate fără compromisuri: HONOR consideră că inovația nu ar trebui să afecteze niciodată confidențialitatea. Magic Portal este proiectat cu protocoale de securitate de ultimă generație pentru a asigura că datele utilizatorilor sunt protejate.

Zilnic, există o multitudine de sarcini și diverse activități de realizat. Timpul este limitat, iar smartphone-urile sunt soluția acestor provocări. Cu toate acestea, dispozitivele nu reușesc întotdeauna să înțeleagă cu adevărat nevoile utilizatorului. Acestea oferă acces la o mulțime de aplicații utile, dar nu le pun la dispoziție într-un mod eficient. În esență, sunt inteligente, dar nu suficient de intuitive. Sunt simple, dar nu întotdeauna ușor de utilizat. Sunt utile, dar nu întotdeauna personalizate.

HONOR Magic Portal este o funcție bazată pe inteligență artificială care înțelege intențiile utilizatorului și prezintă serviciile necesare fără ca acesta să fie nevoit să le solicite. Este o soluție inteligentă, personalizată, care permite utilizatorilor să navigheze fără efort între aplicații și să acceseze diverse servicii printr-o singură glisare. Nu așteaptă să fie întrebat, ci înțelege nevoile și intențiile, prezentând fără efort cele mai relevante servicii și informații.

De exemplu, AI Magic Portal recunoaște rapid adresele dintr-un mesaj text și direcționează utilizatorii către Google Maps, permițându-le navigarea ușoară direct pe dispozitiv. De asemenea, pentru rețelele sociale precum TikTok și Facebook simplifică accesul și partajarea informațiilor, permițând utilizatorilor să transmită detaliile rezervării sau rezultatele căutărilor online printr-o simplă glisare. Mai mult, Magic Portal facilitează experiențele de cumpărături bazate pe imagini, ghidând fără probleme utilizatorii către platformele unde pot găsi și achiziționa articolele dorite.

Toate acestea au fost exemplificate în cadrul unui eveniment organizat de HONOR, joi seara, pentru a marca lansarea oficială a Seriei Magic6 în România împreună cu AI Magic Portal. Sub conceptul “Discover The Magic”, seara s-a transformat într-un spectacol memorabil, completat de un concert captivant susținut de talentata artistă Antonia.

Specificațiile tehnice avansate ale noilor dispozitive au fost detaliate de Călin Clej – Director de Marketing HONOR România și Bulgaria, care a amintit că HONOR Magic 6 Pro este primul smartphone cu cinci certificări Gold Label DXOMARK 2024: Gold Audio, Gold Battery, Gold Camera, Gold Display și Gold Selfie

“Magia nu mai este ceva utopic, este cât se poate de tangibilă. După ce am lansat un telefon de buget cu cel mai rezistent ecran de pe piață, Magic6 Lite, anul acesta ducem inovația la un nou nivel cu Magic V2, cel mai subțire și mai ușor smartphone pliabil din lume. Am reușit să schimbăm limbajul de design în acest segment introducând telefoane care se măsoară în milimetri și nu în centimetri. Totodată, am lansat în seara aceasta în România cel mai puternic flagship, HONOR Magic6 Pro, care introduce pentru prima dată AI Magic Portal, o funcție revoluționară care anticipează nevoile utilizatorului și simplifică modul de interacțiune printr-un simplu drag and drop. Revoluția AI va continua și mai accelerat pentru produsele noastre. Suntem dedicați să aducem magie în viața utilizatorilor prin inovații inteligente și design excepțional a declarat Călin Clej – Director de Marketing HONOR România și Bulgaria.

La rândul său, Stanley Yan – Country Manager HONOR România & Bulgaria a vorbit despre performanțele HONOR, care s-a poziționat în mod remarcabil printre primele cinci branduri de smartphone-uri din Europa, pentru prima dată de când a devenit o companie independentă.

În T4 din 2023, HONOR a înregistrat, în Europa, o creștere uimitoare de 116% față de anul precedent – fiind singura marcă ce a raportat o creștere de trei cifre în perioada respectivă.

Vânzările HONOR au atins 1,3 milioane de unități în 2023, în ceea ce privește modelele 70, 90, 70 Lite și 90 Lite, reprezentând o creștere de șase ori față de anul anterior, a spus Stanley Yan – Country Manager HONOR România & Bulgaria, care a amintit și de un alt succes al HONOR: câștigarea 45 de premii din partea presei internaționale la MWC 2024.

Un alt punct atractiv al serii a fost inaugurarea în direct, în timpul evenimentului, a logo-ului volumetric luminous HONOR amplasat în Piața Victoriei. Transmisiunea a fost realizată în direct cu noul smarthphone al Seriei Magic6, HONOR Magic6 PRO, de la locație, demonstrând astfel puterea zoomului digital de până la 100x.

Lansarea Seriei Magic6 și a AI Magic Portal în România a fost un succes, seara fiind o experiență magică pentru toți cei prezenți, o combinație perfectă de tehnologie de ultimă generație, muzică de calitate și o atmosferă electrizantă.

Despre HONOR

HONOR este un furnizor global de dispozitive inteligente. Este dedicat să devină un brand tehnologic iconic la nivel global și să creeze o nouă lume inteligentă prin intermediul produselor și serviciilor sale puternice. Cu o expertiză în domeniul cercetării și dezvoltării, se angajează să dezvolte tehnologii care să permită oamenilor din întreaga lume să meargă mai departe, oferindu-le libertatea de a realiza și de a face mai mult. Oferind o gamă de smartphone-uri, tablete, laptopuri și dispozitive portabile de înaltă calitate, potrivite pentru fiecare buget, portofoliul de produse inovatoare, premium și fiabile HONOR le permite oamenilor să devină o versiune mai bună a lor.

Compania elvetiana SGS va fi reprezentata de First Connect in relatia cu media din Romania

Bucuresti, Martie 2024 – Prezenta in Romania inca din 1922, SGS Group – Société Générale de Surveillance -, lider global in testare, inspectie si certificare, va deschide din acest an noi canale de comunicare catre media prin intermediul agentiei First Connect, cunoscuta anterior ca First PR Agency.

SGS Group – Société Générale de Surveillance -, liderul global in domeniul testarii, inspectiei si certificarii, companie prezenta pe piata romaneasca din 1922, anunta extinderea canalelor sale de comunicare cu mass-media din Romania prin intermediul agentiei First Connect, anterior cunoscuta sub numele de First PR Agency. Aceasta initiativa marcheaza un nou capitol in strategia de comunicare a grupului, consolidandu-si astfel prezenta pe piata locala.

„Decizia noastra de a colabora cu First Connect a fost influentata in principal de vasta experienta in relationarea cu mass-media si de angajamentul lor profund fata de intelegerea specificului si industriei fiecarui client, asigurand astfel o reprezentare precisa si adecvata. Obiectivul SGS Romania este de a asigura o comunicare transparenta si consistenta referitoare la serviciile, produsele si initiativele noastre pe teritoriul Romaniei. Strategia SGS include expansiunea prin deschiderea de noi laboratoare, introducerea de servicii inovatoare si consolidarea prezentei active pe piata.”, a declarat Gabriel Dalea, Marketing & Communications Manager SGS Romania.

SGS si-a inceput activitatea in Romania in 1922, in portul Dunarean Braila, la acel moment al doilea port in comertul cu cereale la nivel mondial, dupa Chicago. Activitatea a fost desfasurata sub numele de Jacques Salmanowitz – Société Anonyme Roumaine de Surveillance pana in anul 1947. Dupa o intrerupere in anii comunismului, din anul 1992 SGS si-a reluat activitatea in Romania prin infiintarea SGS Romania, cu sediul in Bucuresti.

Colaborarea dintre SGS si First Connect se va axa pe comunicarea eficienta a ultimelor noutati despre serviciile oferite de SGS, inaugurarea de laboratoare inovatoare, precum si informarea si educarea presei de specialitate despre semnificatia si importanta certificarilor de calitate, conformarea cu normele in vigoare si siguranta in transporturile internationale. Aceasta colaborare subliniaza angajamentul ambelor companii de a promova transparenta, inovatia si educatia in domeniile critice pentru dezvoltarea durabila si siguranta globala.

Sub deviza „Truth worth sharing”, First Connect, anterior cunoscut sub numele de First PR Agency, se reangajeaza sa ofere serviciile sale companiilor dornice de a-si mentine transparenta in comunicare, prezenta in piata si interactiuni cat mai bune cu proprii clienti. Agentia se concentreaza pe diseminarea informatiilor esentiale despre evolutia organizationala, lansarile de noi produse, solutii si servicii, precum si pe evidentierea ultimelor tendinte din industrie. Rebrandingul semnaleaza nu doar o schimbare de identitate, ci si o extindere a portofoliului de servicii oferite. Prezenta pe piata din 2015, compania se distinge prin reprezentarea unor companii de frunte in domeniul tehnologic, serviciilor sau infrastructurii, cu o expertiza deosebita in comunicarea business-to-business (B2B), adresandu-se publicului cu o abordare empatica si orientata catre nevoile umane.

Noi, la First Connect, consideram ca autenticitatea si transparenta sunt pilonii comunicarii eficiente. Echipa noastra dedicata de experti imbina cunostintele despre industrie cu instrumente digitale de ultima generatie pentru a ne sustine clientii sa se conecteze in mod adecvat si autentic cu audienta. Intotdeauna suntem pentru transmiterea adevarului, a faptelor reale prin care trece o companie. Rezultatele noastre si modul eficient in care stim sa implinim nevoile clientilor nostri i-au convins pe reprezentantii SGS sa lucreze cu noi. Ne incanta faptul ca vom colabora cu o companie de nivelul SGS, care, alaturi de clientii de valoare pe care ii reprezentam, va beneficia de toata dedicarea echipei noastre”, a declarat Monica Muscă, specialist cu peste 20 de ani de experienta in domeniul comunicarii tehnice.

SGS Romania are birouri si laboratoare in toata tara – Braila, Constanta, Craiova, Cluj-Napoca, Drobeta Tr. Severin, Galati, Iasi, Pitesti, Ploiesti, Slatina, Tg. Jiu, Timisoara si alte orase.

SGS este cea mai importanta companie de testare, inspectie si certificare din lume. Suntem recunoscuti ca reper global pentru durabilitate, calitate si integritate. Cei 99.600 de angajati ai nostri opereaza o retea de 2.600 de birouri si laboratoare, lucrand impreuna pentru a permite o lume mai buna, mai sigura si mai interconectata.

Brandul actual First Connect, care a activat din 2015 sub numele de First PR Agency, reprezinta clienti de marca din domeniul tehnologiei precum: Axis Communications, ATEN Romania, ELKO Romania, Milestone Systems, Bergerat Monnoyeur, Commergent si alte companii din domenii tehnice, precum si alte domenii relevante. Procesul de rebranding a fost implementat la finalul anului trecut, cu sprijinul uneia dintre cele mai mari agentii de branding din Romania – BrandFusion. Aceasta evolutie reflecta angajamentul agentiei de a ramane in fruntea inovatiilor in domeniul comunicarii, oferind servicii adaptate nevoilor complexe ale clientilor sai.

ONG-ul ÎntreVecini lansează campania „Din aproape în realitate”și redeschide înscrierile în proiect pentru românii din toată țara

Românii din comunitățile de la bloc pot primi suport în valoare de câte 15.000 de euro pentru montarea gratuită de panouri fotovoltaice pe bloc și susținerea unor acțiuni sustenabile

ONG-ul ÎntreVecini lansează campania „Din aproape în realitate” și redeschide înscrierile în proiect pentru a oferi românilor care locuiesc la bloc șansa să obțină suport în valoare de 15.000 de euro pentru comunitățile din care fac parte. Astfel, prin intermediul proiectului, locuitorii sunt ajutați să creeze comunități în blocurile lor și să dezvolte inițiative comunitare sustenabile, demonstrând că schimbarea este mai aproape decât își imaginau. Platforma campaniei, www.intrevecini.ro/din-aproape-realitate/, integrează o serie de resurse valoroase care pot ajuta locuitorii din România să facă schimbări pozitive în comunitățile lor.

Conceptul și numele campaniei provin de la faptul că schimbările de durată se fac din aproape în aproape, dar în timp pot schimba în bine o întreagă realitate. De la vecini care nu interacționează deloc, nu colaborează sau nu se ajută, putem ajunge fără mult efort la comunități în care oamenii încep să se cunoască și să se ajute unii pe alții.

Dincolo de a sprijini financiar comunități selectate în program, ÎntreVecini își propune să aducă inspirație pentru toate comunitățile de la bloc din țară, și să ușureze începutul interacțiunilor între vecini, prin gesturi mici și firești într-o comunitate. De exemplu, e normal să spunem bun venit unui vecin care tocmai s-a mutat în bloc și de aceea secțiunea Pachet de Bun-venit ÎntreVecini pune la dispoziție mici modele de a iniția o primă interacțiune cu un nou-venit. Nu este mare lucru să ne oferim să ajutăm cu lucruri care sunt utile celorlalți, iar pentru noi nu înseamnă un efort mare. Pentru inspirație, există secțiunea Idei ÎntreVecini.  Alte surse de inspirație și de utilizare vor fi adăugate în platformă în perioada următoare, cu focus pe ce mici activități utile, interesante și sustenabile pot aduce împreună oamenii din același bloc.

ÎntreVecini a apărut ca un antidot la lipsa de încredere a românilor în forțele proprii și în cei din jur. Dincolo de dorința de a ajuta vecinii de bloc să redescopere puterea comunității, ÎntreVecini își propune să împărtășească mai mult decât valori și obiective, ci o serie de informații și resurse care să ajute locuitorii de la bloc să găsească inspirație sau să pună în aplicare idei pentru un viitor mai bun, mai sustenabil, mai dezirabil.

Conform celui mai recent sondaj realizat de ONG-ul ÎntreVecini, 64% dintre românii care locuiesc la bloc  consideră că dorința de a construi o comunitate mai strânsă și de a dezvolta proiecte comune în cartier i-ar determina să-și cunoască mai bine vecinii. Inițiativa ÎntreVecini vine, astfel, în întâmpinarea lor și pornește o mișcare pentru restabilirea comunităților și redefinirea a ceea ce înseamnă vecinătatea cu adevărat.

„Așa cum transmite și clipul manifesto pe care l-am lansat cu ocazia acestei campanii, ÎntreVecini a apărut din credința că în inima fiecărui cartier există un potențial pe care îl putem explora și amplifica. Ne dorim ca termenul de vecin să însemne mai mult decât un spațiu sau un perete pe care îl împărțim, mai mult decât o adresă, o casă sau o ușă care ne izolează. Ne-am propus să redescoperim puterea comunității și bucuria de a face lucruri într-un mod sustenabil. Iar pentru a face acest demers e nevoie să ne unim pentru schimbare, e nevoie ca locuitorii din comunitățile de bloc din România să se implice. Așadar, cu ocazia lansării acestei campanii, redeschidem înscrierile în proiect și încurajăm românii să aplice pentru a beneficia de suport în valoare de 15.000 de euro, ce vor fi investiți ulterior în dezvoltarea comunităților de bloc din care fac parte câștigătorii”, a declarat Sabina Mihăilescu, Manager General ONG ÎntreVecini.

Valoarea finanțării nerambursabile câștigată în urma desemnării câștigătorilor înscriși în proiect este de 15.000 de euro, fonduri care vor fi investite pe de-o parte în montarea de panouri fotovoltaice pe bloc, iar pe de altă parte într-o serie de proiecte comunitare. Evenimentele sustenabile sau proiectele comunitare desfășurate în comunitățile câștigătoare vor fi diverse, precum transformarea grădinilor în hub-uri de socializare între vecini, zile de grădinărit sau picnicuri de socializare în grădină, crearea unui ecosistem local pentru încurajarea biodiversității, florei și faunei și multe altele.

Proiectul „ÎntreVecini” are ca principal partener, încă de la înființare, BRD Groupe Société Générale, care s-a implicat pentru a face posibilă și integrarea comunităților din celelalte sectoare din București, dar și pentru a putea extinde rapid proiectul și în alte orașe din țară.

„Suntem bucuroși să acompaniem deschiderea programului ÎntreVecini și către alte comunități din țară, care pot beneficia de resurse pentru a-și dezvolta obiceiuri sustenabile. Micile comunități sunt motoarele care pun în mișcare marile proiecte, relevante pentru România ca întreg. Însă, pentru a putea să ajungem să construim mari proiecte, cu siguranță este necesar  să ne redescoperim comunitățile, vecinii și obiceiurile care ne susțin reciproc. Prin amprenta noastră la nivel economic și social, putem fi acel liant care ajută comunitățile să se coaguleze și să se dezvolte împreună”, a declarat Flavia Popa, Secretarul General al BRD Groupe Société Générale.

Cum se pot înscrie românii din toată țara în proiectul ÎntreVecini

Până pe 31 martie 2024, asociațiile de proprietari din toată țara, cu excepția orașelor București și Târgu-Jiu (orașe în care deja au fost desemnați câștigătorii într-o etapă anterioară, din 2023), se pot înscrie gratuit în proiect, prin completarea FORMULARULUI DE ÎNSCRIERE regăsit pe site-ul www.intrevecini.ro. Este recomandat ca înainte de completarea acestui formular să fie parcurse informațiile regăsite în Ghidul Aplicantului, informații detaliate despre procesul de înscriere, criterii de selecție și jurizare, tipuri de activități comunitare și multe altele.

Criteriile de eligibilitate pentru echipele care aplică în proiect sunt următoarele:

  • Grupul de vecini care aplică locuiește la bloc, într-un oraș din România, altul în afară de București și Târgu-Jiu;
  • Blocul grupului de vecini aplicant are Asociație de Proprietari;
  • Grupul este format din minimum patru vecini, alături de președintele Asociației de proprietari;
  • În proximitatea blocului există un spațiu deschis unde se pot organiza activități comunitare cu minimum 100 de persoane (grădină, parcare, curte interioară etc.);
  • Terasa blocului (circulabilă sau nu) trebuie să aibă o suprafață de minimum 40 de mp neumbriți;
  • (Bonus) Grupul demonstrează o bună cunoaștere și conectare la comunitatea în care va fi implementat proiectul;
  • (Bonus) Există minimum un canal de comunicare activ cu vecinii din comunitate.

Jurizarea comunităților câștigătoare va ține cont de următoarele aspecte:

  • Analiza de nevoi:capacitatea grupului de vecini ce inițiază proiectul de a înțelege nevoile vecinilor și de a le transforma în proiecte și activități realiste, ce răspund acestor nevoi;
  • Implicarea vecinilor: măsura în care grupul de proiect poate atrage vecini în co-crearea și organizarea activităților;
  • Implicarea partenerilor locali:modul în care sunt aduse alături, în organizarea activităților și proiectelor: afaceri, ONG-uri, instituții locale sau alți parteneri;
  • Sustenabilitate: atenția oferită mediului înconjurător în conturarea activităților și proiectelor, cât și modul în care resursele sunt folosite în vederea implementării lor;
  • Continuitate: metodele prin care dezvoltarea comunitară va continua după finalizarea anului de parteneriat cu ONG-ul ÎntreVecini.

MSI primește două premii iF DESIGN 2024

Monitorul de gaming de 34 și cooler-ul CORELIQUID seria E au uimit juriul

Au sosit rezultatele pentru premiul iF DESIGN AWARD 2024! În acest an, MSI ia acasă premiile cu monitorul curbat de gaming MAG 341CQP QD-OLED și cu cooler-ul MAG CORELIQUID din seria E, în categoria Gaming/VR/AR.

“MSI este onorată să fie recunoscută de prestigiosul iF DESIGN AWARD. În calitate de lider la nivel mondial în materie de PC-uri de gaming și AI, MSI a depus eforturi substanțiale în proiectarea produselor. Credem că designul ar putea avea un impact semnificativ la nivel mondial și vom continua să oferim utilizatorilor cele mai noi și mai inovatoare dispozitive.” a declarat Sam Chern, vicepreședinte de marketing MSI.

Monitor de gaming MSI MAG 341CQP QD-OLED

Echipat cu tehnologia Quantum Dot și cu un panou OLED de ultimă generație, MAG 341CQP QD-OLED dispune de o rezoluție UWQHD de 3440×1440, o rată de refresh de 175 Hz și un timp de răspuns ultra-rapid de 0,03 ms (GtG), oferind jucătorilor o experiență de joc fluidă și fără întreruperi. În plus, panoul monitorului este certificat VESA ClearMR 9000 și DisplayHDRTM TrueBlack 400, care promite culori vibrante și atenuează neclaritățile de mișcare.

Prin utilizarea unui strat dinamic de tehnologie Quantum Dot, acesta poate crea o acoperire de 99,3% a spațiului de culoare DCI-P3. În plus, soluția MSI OLED Care 2.0 oferă o serie de mecanisme de optimizare a protecției ecranului și reduce semnificativ șansele de arsură OLED.

Cooler procesor MSI MAG CORELIQUID seria E

Seria MAG CORELIQUID E se mândrește cu o bază de cupru mărită și mai multe microcanale pentru a îmblânzi chiar și cele mai exigente procesoare de pe piață, fără a genera zgomot excesiv. Un capac de waterblock rotativ la 270 de grade vă permite să montați placa rece în orice orientare. În plus, software-ul MSI Center este cu adevărat util atunci când modificați setările pompei sau ventilatorului radiatorului, precum și atunci când schimbați iluminarea ventilatorului ARGB. Seria MAG CORELIQUID E este disponibilă în dimensiuni de 240mm (E240) și 360mm (E360), împreună cu edițiile de culoare alb și negru.

Despre MSI

MSI este lider mondial în domeniul PC-urilor cu inteligență artificială, gaming, creare de conținut, business & productivitate și al soluțiilor AIoT. Susținută de capacitățile sale de cercetare și dezvoltare de ultimă generație și de inovația orientată către clienți, MSI are o prezență globală extinsă care se întinde în peste 120 de țări. Gama sa cuprinzătoare de laptopuri, plăci grafice, monitoare, plăci de bază, desktop-uri, periferice, servere, IPC-uri, roboți mobili autonomi, sisteme de infotainment și telematică pentru vehicule și încărcătoare EV sunt apreciate la nivel mondial. Angajat să avanseze experiențele utilizatorilor prin cea mai bună calitate a produselor, interfața intuitivă cu utilizatorul și estetica designului, MSI este un brand de top care modelează viitorul tehnologiei.

Pentru mai multe informații despre produse, vă rugăm să accesați https://www.msi.com

Camerele de retea Axis suporta standardul IEEE 802.1AE MACsec si permit integrarea cu arhitectura de retea „zero-trust”

Axis Communications, lider in domeniul sistemelor video de retea, anunta lansarea celei mai noi versiuni a sistemului de operare Axis, AXIS OS 11.8. Acesta ofera suport conform standardului de securitate IEEE 802.1AE MACsec pentru mai mult de 200 de dispozitive de retea, inclusiv camere, interfoane si difuzoare audio.

Aceasta inovatie permite dispozitivelor sa cripteze automat datele la Nivelul 2 (legatura de date) al retelei Ethernet pentru a imbunatati interconectarea pe baza modelului zero-trust. Axis a devenit, astfel, primul producator de produse de securitate fizica care suporta standardul MACsec (Media Access Control Security).

In cazul sistemului de operare AXIS OS 11.8, protocolul MACsec (prin intermediul modului EAP-TLS/CAK dinamic) este activat in mod implicit, protejand integritatea datelor transferate intre dispozitivele Axis si comutatoarele de Ethernet compatibile cu MACsec.

MACsec protejeaza comunicatiile de date si protocoalele de retea la nivel de baza, sporind in mod semnificativ protectia impotriva atacurilor de nivel scazut.

Adoptarea standardului IEEE 802.1AE MACsec vine in completarea implementarii de catre Axis a standardului IEEE 802.1AR privind identitatea dispozitivelor securizate (DevID) si a controlului de acces la o retea IEEE 802.1X EAP-TLS. Asigurarea suportului implicit pentru toate cele trei standarde IEEE pe dispozitivele Axis permite integrarea automata, autentificarea si criptarea completa a dispozitivelor, oferindu-le profesionistilor din domeniul IT mecanisme standard pentru integrarea eficienta si sigura a dispozitivelor Axis in cadrul unei retele corporative.

„Clientii beneficiaza de functii de securitate care sunt activate in mod implicit si nu necesita o configurare prealabila. Acestea reduc complexitatea procesului de instalare, economisind timp si bani. Functiile de securitate sunt exemple excelente de zero-trust, care nu necesita o investitie de timp suplimentara din partea clientilor. In contextul convergentei sporite dintre tehnologia operationala (OT) si tehnologia informatiei (IT), aceste mecanisme de securitate standard sunt exact ceea ce isi doresc profesionistii din domeniul IT din partea produselor IoT inteligente. Iar noi satisfacem aceste nevoi in cadrul strategiei Axis pe termen lung, pentru a facilita integrarea sigura si fara contact a produselor de retea Axis in retelele zero-trust”, a declarat Andre Bastert, Manager de produs global pentru AXIS OS.

Protocolul MACsec permite interschimbarea si verificarea cheilor de criptare intre un dispozitiv si un comutator care sunt compatibile cu MACsec. Datele din fiecare cadru Ethernet sunt apoi criptate si decriptate in timp real folosind modul AES-GCM de 128 biti, care permite transferul rapid si in siguranta al datelor. Sistemul de operare AXIS OS 11.8 accepta doua moduri de securitate IEEE 802.1AE standard: CAK dinamic (EAP-TLS), care este automat si activat in mod implicit, si CAK static (cheie prepartajata) pentru configurarea manuala.

About Axis Communications

Axis ajuta la construirea unei lumi mai inteligente si mai sigure prin crearea de solutii care imbunatatesc securitatea si performanta afacerii. Ca producator de tehnologie de retea si lider in industria de profil, Axis ofera solutii in domeniul supravegherii video, controlul accesului, interfoanelor si sistemelor audio. Aceste solutii sunt puse in valoare prin adaugarea de aplicatii inteligente de analiza si sunt sustinute prin cursuri de instruire de inalta calitate.

Compania Axis are in jur de 4000 de angajati dedicati, in mai mult de 50 de tari si colaboreaza cu parteneri din domeniul tehnologiei si integrarii de sistem din intreaga lume pentru a le furniza clientilor solutii de cea mai buna calitate. Compania Axis a fost fondata in anul 1984 si are sediul in orasul Lund. Pentru mai multe informatii despre Axis, vizitati site-ul: www.axis.com. Live la: https://www.facebook.com/AxisCommunicationsRomania/.

Tiberiu Dobre preia funcția de Vicepreședinte al Samsung Electronics în România & Bulgaria

București, România – 12 martie 2024 – Samsung Electronics România & Bulgaria anunță astăzi numirea lui Tiberiu Dobre, Head of Mobile eXperience pentru România & Bulgaria, în funcția de Vicepreședinte al companiei.

Noua structură a conducerii companiei reflectă contribuția semnificativă adusă de Tiberiu la succesul și creșterea acesteia, numirea sa fiind atestată nu doar de către leadership-ul local, ci și de cel de la nivel european și global deopotrivă.

În calitate de Vicepreședinte, Tiberiu va fi responsabil de coordonarea și implementarea strategiilor comerciale pentru a consolida poziția Samsung pe piața locală și europeană.

Mă simt onorat să preiau această funcție și sunt recunoscător pentru încrederea acordată; mă voi dedica în continuare eforturilor de a consolida poziția companiei pe piața locală și europeană. Privind în viitor, sunt entuziasmat de oportunitățile și provocările care mă așteaptă, și sunt încrezător că împreună cu echipa vom continua să aducem inovație și excelență în tot ceea ce facem”, afirmă Tiberiu Dobre, Vicepreședinte și Head of Mobile eXperience la Samsung România & Bulgaria.

Cu o vastă experiență în domeniul tehnologiei și al vânzărilor, Tiberiu Dobre a dovedit o capacitate remarcabilă de management și o înțelegere aprofundată a nevoilor pieței locale și europene. El va continua să își exercite atribuțiile de Head of Division pentru departamentul de Mobile eXperience, preluând totodată și responsabilitățile din rolul de Vicepreședinte alături de omologul său, Victor Armășelu, VP & Head of Consumer Electronics Division.

Înainte de a se alătura echipei Samsung Electronics, Tiberiu a deținut poziții de conducere în companii de tehnologie de renume, precum Vodafone, HP sau Nokia, perioadă în care a acumulat o vastă experiență în domeniul vânzărilor și al managementului. El face parte din echipa Samsung Electronics de aproape 6 ani, când a acceptat provocarea de a superviza și gestiona activitățile echipei de Mobile eXperience din regiune în 2018.

Această numire subliniază totodată și angajamentul continuu al Samsung față de recunoașterea și promovarea performanței și aptitudinilor de leadership excepționale din cadrul companiei. De altfel, în 2023, Samsung Electronics a fost desemnată la nivel global ca fiind ,,Cel Mai Bun Angajator din Lume” de către revista Forbes. Distincția marchează al patrulea an consecutiv în care Samsung obține această clasare în top, o realizare cu adevărat impresionantă, care atestă eforturile companiei de a susține angajații în a-și atinge potențialul.

Despre Samsung Electronics Co., Ltd.

Samsung inspiră lumea și modelează viitorul cu idei și tehnologii transformative. Compania redefinește lumea televizoarelor, smartphone-urilor, dispozitivelor purtabile, tabletelor, electrocasnicelor, sistemelor de rețea și soluțiilor de memorie, Sistem LSI, producției de semiconductori și soluțiilor LED, oferind o experiență conectată fluentă prin ecosistemul său SmartThings și colaborarea deschisă cu partenerii. Pentru ultimele știri, vizitați Samsung Newsroom la adresa news.samsung.com.

PENNY pregătește surprize la cea de-a doua ediție a festivalului Massif 2024

PENNY se alătură cu entuziasm primului festival din acest an, Massif și îi invită pe iubitorii de festivaluri să aibă parte de o experiență unică timp de 4 zile, în stațiunea Poiana Brașov. PENNY va fi prezent cu o serie de activități menite să intensifice atmosfera, să susțină manifestările artistice și să unească comunitățile dornice de distracție și voie bună.

3 nopți pline de experiențe inedite

Festivalul Massif va avea loc în perioada 14-17 martie, iar Poiana Brașov va fi locul în care mii de iubitori ai sporturilor de iarnă, muzicii, aventurii, distracției dar și a experiențelor exclusiviste se vor aduna. Fanii se vor bucura de cele mai tari petreceri alături de artiștii prezenți în festival.

Prezența PENNY în cadrul festivalului va contribui la conturarea atmosferei unice a Massif 2024 – instalație de lumini, photo corner din „inima munților” și o zonă de oglinzi menite să creeze amintiri memorabile și fotografii inedite, alături de vibrația scenei G.O.A.T unde vor avea loc show-uri speciale ale artiștilor internaționali și locali.

PENNY este responsabil pentru energia la festival, întâmpinând festivalierii cu un Fresh Bar Stop aprovizionat cu fructe proaspete, dar și cu cocktail-uri din fructe la barul G.O.A.T.

În zona cortului PENNY se vor organiza concursuri unde se pot câștiga premii, printre care și bilete la Massif 2025 sau hanorace duble, dar este și locul unde participanții se pot încălzi cu un ceai și se pot bucura de diverse activități unde sunt invitați să folosească cardul PENNY ca să beneficieze de surprize și reduceri.

„Ne bucurăm să ne conectăm cu publicul festivalului Massif și suntem entuziasmați să fim parte din experiența inedită din cadrul celor 4 zile de festival. Parteneriatul cu Massif subliniază angajamentul și susținerea noastră față de comunitatea locală, fie că vorbim despre produse proaspete care să aducă doza de energie necesară participanților, sau despre artiști locali care vor presta în cadrul evenimentului.”, a afirmat Andrei Cismaru, Head of CRM and Digital Platforms, din cadrul PENNY | REWE România.

_______________________________________________________________________________________

Despre PENNY

PENNY este conceptul de succes al grupului german REWE și unul dintre cei mai activi retaileri din România, cu primul magazin deschis pe piața locală în anul 2005. Întreaga rețea este deservită de patru centre logistice situate în localitățile Ștefăneștii de Jos, Turda, Bacău și Filiași. În prezent, rețeaua PENNY în România este alcătuită din 377 de magazine la nivel național și o echipă dedicată formată din peste 6.500 de angajați.

PENNY se află printre organizațiile de top care au primit titulatura de Angajator de Top (Top Employer) 2024 în România. Certificarea de Angajator de Top reflectă grija și angajamentul pentru echipă și performanțele în practicile de resurse umane.

Pentru mai multe detalii despre companie, accesati website-ul oficial https://www.penny.ro/

Pianista Sinziana Mircea inclusa de Universitatea Bocconi din Milano in topul celor mai de succes absolvente din istoria sa

Milano, 12 martie 2024 – Una dintre cele mai prestigioase universitati din lume – Universitatea de Economie Luigi Bocconi din Milano, a celebrat data de 8 martie – Ziua Internationala a Femeii, prin lansarea volumului “Changed by Women”. Realizat in colaborare cu jurnalista Diana Cavalcoli de la Corriere della Sera, volumul prezinta povestile de succes a 99 de absolvente ale universitatii, selectate din cei peste 120 de ani de activitate. Printre acestea se numara si pianista Sinziana Mircea, singura romanca inclusa in acest top.

Este un imens privilegiu sa fiu inclusa printre cele 99 de absolvente din toate timpurile, selectate de Bocconi pentru a fi prezentate in aceasta carte. Cu atat mai mult cu cat anul acesta Bocconi Business School, a carei absolventa sunt, s-a clasat pe locul 3 in topul celor mai bune scoli de business din lume”, a declarat pianista si compozitoarea Sinziana Mircea.

Printre cele 99 de povesti de succes se numara: Alice Acciarri – General Manager e-Bay Italia, Silvia Ardagna – Chief European Economist Barclays, Elisa Balbo – soprana de nivel mondial, Silvia Candiani – Vice-President Microsoft, Margherita Della Valle – CEO Vodafone Group, Francesca Cornelli – Decan Kellogg School of Management/ Northwestern University Chicago, Roberta Gatti – World Bank Chief Economist for EMEA, Elisabetta Magistretti – prima CEO UniCredit Bank, Titti Postiglione – Sef Adjunct al Departamentului pentru Protectia Civila Italia.

Pianista Sinziana Mircea, absolventa a programului de masterat in managementul artelor s-a remarcat atat prin cariera concertistica desfasurata pe marile scene ale lumii, cat si prin activitatile sale de profesor universitar, cercetator si antreprenor cultural. Proiectele muzicale realizate de Sinziana s-au evidentiat prin caracterul inovator, acesta fiind trademark-ul muzicienei romane. Astfel, muziciana a realizat restituri ale patromoniului muzical mondial prin prezentarea in premiera absoluta a unor lucrari de secol XVIII, descoperite chiar de ea in arhivele conservatoarelor italiene. Programele concertelor sale, prezentate cu mare succes de public si critica in intreaga lume, contin atat repertoriul clasic, cat si compozitiile pianistei, in show-uri imersive de muzica si lumina, in care muzica este insotita de proiectii video realizate cu inteligenta artificiala.

Sinziana este, deasemenea, implicata in numeroase proiecte educationale dedicate promovarii tinerilor muzicieni, derulate prin Asociatia Museart, fondata de aceasta in 2012.

Alaturi de violonistul Alexandru Tomescu, incepand din anul 2023 Sinziana Mircea a sustinut un amplu turneu mondial pe scene precum Kennedy Center din Washington D.C., Silk Road Arts Center Beijing, Filarmonica din Ljubliana, Teatrul National de Dans din Budapesta si altele.

“Bocconi mi-a deschis usa catre o alta lume: m-a facut sa inteleg intr-un sens profund ca muzica devine relevanta daca este impartasita cu publicul la un nivel emotional profund si durabil. Publicul de azi cauta experiente imersive, senzoriale, iar actul artistic, pentru a ramane relevant, trebuie sa raspunda acestor nevoi. Am inteles o data in plus ca sectorul cultural are forta de a regenera si dezvolta comunitatile, fie ele mici sau mari, intr-un mod minunat, iar aceasta trebuie sa devina o prioritate pentru fiecare natiune.”, a declarat pianista Sinziana Mircea.

Cele 99 de povesti de succes pun o lumina puternica asupra rolului femeilor in transformarea si progresul societatii moderne, intr-un moment in care umanitatea se afla in profunda schimbare, determinata de provocari dintre cele mai mai mari si mai diverse.

Despre Sinziana Mircea

Pianista Sinziana Mircea a concertat in Statele Unite ale Americii, Japonia, China si Europa, pe scene precum: Carnegie Hall New York, Kennedy Center Washington DC, Tokyo Metropolitan Theater, Silk Road Arts Center Beijing, St Martin-in-the-Fields Londra, Ateneul Roman sau Sala Radio din Bucuresti etc.

Pianista a obtinut diploma de licenta cu calificativul maxim la Hochschule für Musik und Tanz Köln, Germania si diploma de masterat la Guildhall School of Music & Drama Londra, unde a fost admisa cu bursa integrala de studii oferita de Steinway & Sons UK. In paralel, pianista s-a perfectionat la Accademia Pianistica Imola din Italia. Ulterior a urmat cursurile de masterat in Arts Management la SDA Bocconi Business School – Milano. A obtinut numeroase premii in competitii nationale si internationale, printre care Premiul de Debut la Miami International Piano Festival Academy (2016). In anul 2014 a devenit primul bursier roman al Van Cliburn Foundation TCU School of Music, SUA, fiind invitata sa participe la Piano Texas Festival & Academy, in urma unor selectii la nivel mondial. Sinziana Mircea a primit in 2017 titlul de Young Steinway Artist, desemnand cei mai promitatori pianisti din intreaga lume.

Inregistrarile concertelor ei au fost difuzate de toate canalele radio europene importante pentru muzica clasica, inclusiv BBC Radio 3, RAI 3 Italia, Music3 Belgia sau Radio Romania Muzical. Pianista a lansat cinci CD-uri, dintre care 3 discuri solistice Fortuna – Piano Sensation, Unending Love si Nihil Sine Deo si a alte doua impreuna cu violonistul Alexandru Tomescu. Ȋn prezent, preda la Conservatorul „Luigi Canepa” din Sassari, Sardinia, Italia. Sinziana Mircea a obtinut bursele de cercetare “Nicolae Iorga” oferita de Ministerul Educatiei si ICR Venezia, precum si bursa “Bratianu” oferita de Ministerul Culturii. Acum Sinziana Mircea este doctoranda in cadrul Universitatii de Vest din Timisoara.

www.sinziana-mircea.com

YouTube: https://www.youtube.com/user/sanzianamircea

#sdabocconi #bocconi #changedbywomen #internationalwomensday #IWD #SinzianaMircea

Voxa lansează în luna martie inițiativa „Vocea care contează”

București, 11 martie 2024 – În luna martie, Voxa lansează „Vocea care contează”, o colecție de afirmații pozitive special create pentru femei, care abordează provocări diferite cu care acestea se confruntă, de la imaginea de sine, la rolul complex de a fi mamă. Colecția va fi disponibilă gratuit pe Voxa pe toată durata lunii martie, iar această inițiativă susține eforturile brandului de a diversifica tipul de conținut accesibil în aplicație și de a crește portofoliul de conținut original.

Pentru că luna martie marchează Luna Femeii, brandul Voxa și-a propus să contribuie la nevoia de dezvoltare a utilizatorilor și să celebreze ascultătoarele prin acces gratuit la conținut special, creat pentru femei. În 2023, conținutul axat pe dezvoltare personală a fost cea mai consumată categorie de pe Voxa, cu un procent de 31%, ceea ce subliniază un interes activ al ascultătorilor către genul acesta de conținut.

Proiectul „Vocea care contează” este inspirat de un studiu condus de Russell Hurlburt, un psiholog de renume, care a identificat că aproape 50% dintre respondenți au un monolog intern și cu acesta vine de cele mai multe ori și o voce critică.

Una dintre soluțiile recomandate de către psihologi pentru a îmblânzi vocea critică este folosirea afirmațiilor pozitive. Utilizarea afirmațiilor pozitive are o istorie veche și se regăsește în multe culturi și tradiții spirituale din întreaga lume. Conform mai multor studii de specialitate, poate aduce beneficii vizibile în schimbarea percepției și a stimei de sine atunci când sunt practicate cu recurență.

Conținutul afirmațiilor din colecția „Vocea care contează” a fost creat și înregistrat în colaborare cu Cristina Trepcea, psiholog clinician și psihoterapeut cu peste 20 de ani de experiență în terapia individuală și de grup. Colecția conține opt episode, iar fiecare abordează un subiect prezent și relevant în viața de zi cu zi a femeilor și le propune ascultătoarelor să înlocuiască vocea critică interioară cu una mai blândă și mai iubitoare, adică „Vocea care contează”.

„Zona de dezvoltare personală este o categorie importantă pentru brandul nostru, în care vom investi activ și în viitor, prin conținut original. Focusul nostru va rămâne în continuare să livrăm conținut relevant și de calitate pentru clienții noștri și să creăm proiecte speciale de conținut ca acesta, foarte bine ancorate la conversația actuală și inspirate din nevoile oamenilor. De asemenea, discuțiile din ultimul timp la adresa femeilor au fost polarizante și continuă să fie, iar sub presiunea acestor narative pare și mai greu și complicat să fii femeie în ziua de astăzi. De aceea, ne bucurăm mult că avem oportunitatea să oferim conținut original dedicat, care sperăm să aducă și puțină pozitivitate în tot contextul”, a spus Oana Știrbu, Senior Brand Manager Voxa.

Cele opt episoade explorează subiecte diverse, grupate în capitole: încrederea în viață, stima de sine, iubirea de sine, corpul meu, relația de cuplu, să fii mamă, prietenii, job & bani.

„Voxa înseamnă mai mult decât audiobook-uri; este un univers audio în care te poți conecta la zeci de mii de idei. Investim constant în noi formate, de la podcasturi, la interviuri, la teatru radiofonic sau afirmații pozitive pentru a ne hrăni audiența cu un conținut valoros”, a adăugat Alecsandra Roman, CMO Voxa.

Luna martie va fi una plină pentru brandul Voxa, care va avea mai multe inițiative cu și despre femei, sub umbrela „Luna femeilor care ne inspiră”. Nenumărate titluri, autoare și personalități vor fi celebrate prin intermediul conținutului deja existent în aplicație, dar și prin noi lansări. Una dintre cele mai așteptate lansări este Voxa Classics, o colecție care va readuce în format audio povești nemuritoare precum Pe Aripile Vântului, Mândrie și Prejudecată sau Anna Karenina. Pe lângă noutățile din zona de ficțiune, ne vom bucura și de lansarea audiobook-ului Fundamentele Educației pozitive, în lectura Ioanei Macoveiciuc (Prințesa Urbană).

PENNY susține viitorul jurnalismului sportiv prin inițiativa „Tineri reporteri”

PENNY, unul dintre cei mai dinamici retaileri din România, anunță o inițiativă menită să sprijine tinerii care vor să-și urmeze visul de a deveni jurnaliști sportivi. În parteneriat cu Gen, știri / Gen, revistă, o redacție națională de tineri care „traduc” știrile pentru generația lor prin conținut pe platformele de social media, PENNY oferă oportunitatea de învățare și de exercițiu unice pentru cei pasionați de fotbal și sport, în general.

Inițiativa își propune să identifice un tânăr reporter, care va avea șansa să meargă la meciurile Naționalei din București (România vs. Irlanda de Nord) și Madrid (România vs. Columbia), să ia pulsul suporterilor și să spună povestea lor prin publicarea materialelor pe platformele media partenere.

În calitate de sponsor principal al Naționalei de Fotbal a României, PENNY susține pentru al doilea an consecutiv tinerii jurnaliști și le oferă un context pentru formarea și evoluția acestora. În ediția anterioară, tinerii reporteri au redactat materiale despre Campionatul European U21.

“Am lansat această inițiativă în contextul Campionatului European U21 găzduit de România și Georgia anul trecut. Continuăm și anul acesta să oferim acces la experiențe în domeniul jurnalismului sportiv unor tineri care aspiră să își construiască o carieră în acest domeniu pentru că ne dorim să contribuim la dezvoltarea viitoarei generații de profesioniști în jurnalismul sportiv de calitate și să le oferim șansa de a-și exprima pasiunea pentru sport”, a declarat Monica Coman, Marketing Team Leader – Advertising PENNY România.

Această colaborare reprezintă un angajament față de tinerii din România și educarea noilor generații, prin recunoașterea meritelor celor pasionați și care au nevoie de sprijin pentru realizarea unui vis.  PENNY susține fenomenul fotbalistic cu tot ce presupune acesta, de la experiența suporterilor pe stadioane până la dezvoltarea generațiilor viitoare de mari fotbaliști, dar și jurnaliști.

Înscrierile se fac completând formularul de pe acest link creat de Gen știri, Gen, revistă până luni, 11 martie, ora 23:59: https://docs.google.com/forms/d/1xj0r-pjmYOID-5XBf4O2mzheVWHEGF950wpfjn7TFBM/viewform?edit_requested=true Cei interesați trebuie să  aibă peste 18 ani, să fie pasionați de fotbal și să le placă lucrul în echipă.